近年来，永顺县牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”理念，抓好政治引领、人才工作、惠企举措，为非公企业高质量发展注入“源头活水”，助推非公党建工作提质增效。
抓政治引领，提高企业“向心力”。将非公企业党建工作与生产经营深度融合，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为当前首要政治任务。将党员学习教育搬上“云端”，依托“红星云”“红星网”“学习强国”等平台开展理论学习，同时发放《中国共产党章程》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书籍。同时，通过党建共商、资源共享、活动共办、发展共谋等方式，与企业负责人、党员和职工群众共同学思想、悟原理、谈体会，采取组织参观红色教育基地、观看红色影片、丰富非公企业党组织活动，让党的理论在企业落地生根。推动党建工作指导站实体化建设，先后选派135人次机关干部党员任职非公专（兼）职党建指导员。
抓人才工作，集聚发展“原动力”。加大链上党支部组建力度，采取单独组建、联合组建、派员帮建等方式新建7个企业党支部，引导非公企业负责人、政治素质好、业务能力强、群众基础好的职工积极向党组织靠拢，今年，先后有4名企业高管、6名普通职工吸收为入党积极分子。强化企业发展人才支撑，先后成立“松柏米业邓华凤专家工作室”“永顺莓茶文化研究与产业开发刘文武专家工作室”等6个，不断提升对人才的“磁吸力”。发挥党建指导员桥梁纽带作用，深入企业发放最新人才惠企政策宣传及相关资料等800余份，通过释疑解惑、政策宣传、指导帮扶，帮助人才充分享受政策，引导推动32家两新党组织结成帮带对子抱团发展。采取“一对一”驻点帮办举措，累计帮助松柏大米，永顺莓茶获国家农产品地理标志登记保护。
抓惠企举措，激发为民“服务力”。成立“党建引领、助力千企”服务团，聚焦产业链堵点、资金链难点、创新链卡点等发展难题，定期召开县优化营商环境办、县市场监督管理局、县财政局、县税务局等20余家部门联席会议，为企业发展提供更加有力的政策支撑和要素保障。引导鼓励非公企业入园，聚焦企业土地使用、生产安全、产品销售等问题，协调解决用地1.5万余平方米。组织银企对接会3次，发放贷款2.03亿元。健全“三单一评”工作机制，开展“送政策、送温暖、送服务”集中活动，与非公企业负责人、党员职工开展座谈交流，及时了解企业和普通党员群众关注的热点、难点信息，有针对性的解读各项最新惠企政策，收集企业意见建议82条，解决企业诉求困难21件。